茂名一老板因拖欠工资，被员工暴打一顿！

暴力讨薪导致双方受伤

讨薪者承担损失的七成责任

　　日前，化州法院审结一宗因暴力讨薪引起的生命权、身体权、健康权纠纷案，依法判令原告承担损失的七成责任，被告承担三成责任。判决生效后，双方均息诉服判，并履行了赔偿义务。

　　案情回放
　　2021年6月，陈某将彭某诉至化州法院，要求赔偿医药费、住院伙食费、营养费等损失合计2.9万多元。其主张的事实与理由为：2020年某月，陈某与彭某在某店因被告拖欠工资的事宜发生争执，争吵过程中，被告动手将原告打伤。陈某被送至化州中医院治疗，被诊断为头部软组织开裂伤、多处软组织挫伤、双侧耳膜穿孔、右第一掌指关节半脱位。原告出院后，经司法鉴定，原告的损伤程度属轻微伤。


　　被告彭某在收到法院的应诉材料后，积极应诉，并提出反诉，要求陈某向其赔偿3000多元。其主张的事实和理由为：彭某在某店被陈某无故用水烟筒袭击头部及其他部位，彭某为了自身安全被迫进行反击自卫，过程中击伤陈某头部，致其流血。在旁的店主及其配偶见状，将两人拉开，双方停止了打斗。被告彭某于当天被送往化州人民医院治疗，被诊断脑震荡、头皮血肿、胸部皮肤擦伤等。

　　法院裁决
　　化州法院经审理认为，行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。根据查明的事实，本案中原被告双方发生争执，原告陈某先动手用水烟筒打被告，被告则采取防卫措施，随后原被告双方互殴，导致原告伤情较重，原被告双方对此均存在过错。综合考虑本次事故起因、原被告动手先后、双方的伤情、被告残疾程度等因素，法院确定原告承担事故的主要责任，被告承担事故的次要责任，酌定原告应承担70%的赔偿责任，被告应承担30%的赔偿责任。

最终，法院判令被告彭某对原告陈某的损失承担30%的赔偿责任，共7000多元。反诉被告陈某对反诉原告彭某的损失承担70%的赔偿责任，共1000多元。（茂名日报）

要反赔