在莞市社保部门工作，可为你解惑，有问必答!!!

原帖由 白石孤佬 于 2008-10-14 14:07 发表
想问个问题，社保到底什么时候可以统一？（单是指广东省）

唔叫统一，应该是全省统筹，即根据各地县市的人均收入实际情况，按上年度的平均工资作为基数，按统一的比例征收社会保费，但是统一缴纳到省社保厅，由社保厅全面统筹管理，发放养老金。
全省社保统筹的时间尚未确定，现正在制定相关的方案，估计要两、三年后才能实现。以后的社会保险转移就简单得多了，自由得多啦。

[ 本帖最后由 东莞宜人 于 2008-10-14 14:18 编辑 ]

毕业后入沙田镇政府工作，后调到社保工作的

原帖由 472529675 于 2008-10-15 12:27 发表
介绍我去打杂得嘛#av%0029

可惜，我都是打杂的啊！

我可能提一个问题，可能你答不了。是关于工伤的。
如果你能解决这个问题，那全省所有工伤的人都会感谢你
有兴趣知道这个问题的话，LZ你通过站内信息与我联系

是什么问题?甘严重? 请你短信告诉我。我不是专门负责工伤保险的，但可以转告有关人员，让他们研究。

原帖由 锋笑 于 2008-10-15 17:39 发表
我可能提一个问题，可能你答不了。是关于工伤的。
如果你能解决这个问题，那全省所有工伤的人都会感谢你
有兴趣知道这个问题的话，LZ你通过站内信息与我联系

锋笑：

        其实我能力不大，可能也不很专业，不过想帮下家乡在莞的人罢了。客在异乡，有些事情行内看似简单，但行外的人可能觉得很难处理，我想为大家出谋划策而已。
        导致我出此贴的原因：是今次回乡拜山时，父亲告诉我，几年前家乡人在大朗出了车祸，是我的一个电话，咨询朋友后转告他家人应该如何处理，使他们家得到了应有的7W多赔偿，令家乡人对我尊重有加，使受宠若惊，自己在外谋生，常常体会到有多艰辛。静思一下，觉得自己尚有些见识、时间、精力、机会，可以帮大家，继而激发我服务大家的决心。失礼啦！

[ 本帖最后由 东莞宜人 于 2008-10-16 14:30 编辑 ]

楼主真好人,顶顶顶handshake.gif 俺也是里五陈

[quote]原帖由 兵之泪 于 2008-10-16 17:39 发表
楼主真好人,顶顶顶handshake.gif 俺也是里五陈 [/quo
多多关照!!!!!!!!!

原帖由 472529675 于 2008-10-16 19:16 发表
#av%00077" />
矛系哇
唔好虾我读得书少，唔好昆我哦。

阿十哥，一睇你既“矛系哇”还仲为以我有好大意见，原来是你的口头禅，怕怕，差D吓死！

陈先生真是好人啦..哈哈..好...

谢谢夸奖，举手之劳！

引用:
原帖由 锋笑 于 2008-10-17 15:49 发表
在同一工厂受多次工伤，厂方只赔偿一次是否违法？      
      1、要获得工伤赔偿，首先要进行工伤认定，即企业向社保部门承认此次受伤是工伤，这是先决条件。第二是员工工伤医疗终结后，单位须向社会保险机构提出申请，由劳动能力鉴定委员会根据《员工工伤与职业病致残程度鉴定》，对伤者进行劳动能力鉴定，确定残废等级（即评残）。
      2、工伤赔偿分两部分，一部分是社保部门发放的补偿，一部分是企业发放的赔偿。如果企业未为员工参加了工伤保险，两部分均由企业负责赔偿给伤者。
      3、因此，工人在同一工厂内多次受伤的，只要每次向社保部门申请并认定为工伤，评残确认达到10级以上伤残，可以向社保部门申请领取待遇。这里，有无申请工伤认定最重要，也就是有无向公安报案一样，应该及时向社保进行报工伤，单位不给你报的，自己或家人可以及时去社保申报，我们一定受理的，注意一点：工伤是不追究伤者的责任的，也就是不管你是否违反操作规定，只要不是有意自残的，在上班期间受伤都属工伤。一些企业以员工违反操作规程为由，不予工伤赔偿，是错误的。评残等于法院宣判，社保的评残就是宣布伤都可以获得多少赔偿，定出企业出多少钱，社保出多少钱。当然社保不会偏坦自己，有意评低伤残等级。
       4、还有一种情况，同一伤者多次同一部位受伤，社保在工伤认定时会慎重考虑伤者是否恶意骗保。
       结论：如果多次受伤，经社保认定是工伤的，厂方只赔偿一次，一定是违法。可以投诉到社保局，要求企业赔偿。
       本人水平有限，建议参考东莞社保局网站有关规定：
http://dgsi.dg.gov.cn/more/88.jsp?k=zxgongshang&g=工伤保险

[ 本帖最后由 东莞宜人 于 2008-10-18 01:35 编辑 ]

楼主真好人~
我公司的工伤资料平时都是我搞的，
下次有唔明的直接Q你好了
哈~

樓主好!

請問工傷之評殘中是否有:   毀容評級?